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Personale

​​In questa pagina sono pubblicati, in modo costantemente aggiornato, le posizioni dirigenziali del Ministero, gli incarichi retribuiti e non retribuiti conferiti o autorizzati al personale dirigenziale e non dirigenziale delle Direzioni generali e degli Uffici territoriali (Direzioni regionali del lavoro e Direzioni territoriali del lavoro) del Ministero, nonché affidati a qualsiasi titolo, dalle medesime strutture dell'Amministrazione, a soggetti terzi esterni.

Gli incarichi qui pubblicati sono inseriti direttamente dai competenti Uffici dell'Amministrazione e sono corredati dal curriculum vitae di ciascun soggetto incaricato, alla luce degli obblighi di trasparenza previsti dagli articoli 15 e 18 del decreto legislativo 14 marzo 2013, n.33​, come specificati dalle delibere CiVIT n.105 del 2010 e n. 2 del 2012.

Detti obblighi di pubblicità sono stati confermati e rafforzati dalle disposizioni introdotte dagli articoli 26 e 27 del D.Lgs. 14 marzo 2013, n. 33. Gli articoli 26 e 27 prevedono, in particolare, la pubblicazione delle attribuzioni economiche di competenza di ciascuna amministrazione: si tratta delle concessioni di sovvenzioni, di contributi, di sussidi e di ausili finanziari alle imprese e dell'attribuzione dei corrispettivi e dei compensi a persone, a professionisti, ad imprese ed ad enti privati e comunque di vantaggi economici di qualunque genere di cui all'articolo 12 della legge 7 agosto 1990, n. 241, ad enti pubblici e privati, ivi compresi gli incarichi retribuiti conferiti o autorizzati ai dipendenti e gli incarichi retribuiti conferiti ai soggetti terzi esterni.

In questa pagina sono, quindi, pubblicate, sempre in modo costantemente aggiornato,  a cura dei competenti Uffici dell'Amministrazione, anche tutte le seguenti informazioni concernenti le attribuzioni economiche relative alle strutture centrali e territoriali (Direzioni regionali del lavoro e Direzioni territoriali del lavoro) del Ministero, nonchè le informazioni relative alla pianta organica del Ministero e le rilevazioni dei tassi di assenza del personale.