
Rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile: rafforzate le funzioni di controllo delle Consigliere di Parità
La Consigliera Nazionale D’Antini ha sottolineato l’importante coinvolgimento nella definizione delle modalità di redazione del Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile che le aziende che occupano oltre 50 dipendenti sono tenute a presentare ogni 2 anni

Avviso rivolto alle organizzazioni del Terzo settore interessate a partecipare al tavolo operativo per la definizione di una nuova strategia di contrasto al caporalato e allo sfruttamento lavorativo in agricoltura
La richiesta potrà essere presentata a partire dall'8 luglio, entro e non oltre il 19 dello stesso mese

Caporalato, Ministro Calderone: "Contro il lavoro irregolare useremo tutti gli strumenti a disposizione"
Oltre 300 le aziende controllate nell’azione congiunta di vigilanza straordinaria nel settore agricolo del Comando Carabinieri per la Tutela del Lavoro e l’Ispettorato Nazionale del Lavoro: il 66,4% è risultato irregolare











